中(zhong)鐵電氣化鐵路運營管(guan)理有(you)限公司招(zhao)聘簡章
第一(yi)部分：公司簡(jian)介
中(zhong)鐵(tie)電氣(qi)化鐵(tie)路(lu)(lu)運(yun)營(ying)(ying)管理(li)(li)有限公司成立于2005年10月1日，是世界企(qi)業(ye)和世界品(pin)牌雙500強(qiang)企(qi)業(ye)--中(zhong)國中(zhong)鐵(tie)股(gu)份有限公司重要成員中(zhong)鐵(tie)電氣(qi)化局(ju)集(ji)團(tuan)公司所屬從事(shi)軌(gui)道交通運(yun)營(ying)(ying)管理(li)(li)的(de)專業(ye)化國有獨資(zi)子公司，隸屬國務(wu)院國資(zi)委管理(li)(li)，總部設在北京，擁有國家鐵(tie)路(lu)(lu)局(ju)頒發(fa)的(de)鐵(tie)路(lu)(lu)運(yun)輸許可證(zheng)(zheng)，并通過了國家高新技術(shu)企(qi)業(ye)和北京市企(qi)業(ye)技術(shu)中(zhong)心(xin)認證(zheng)(zheng)，年營(ying)(ying)業(ye)額突破35億元。
中鐵電氣化鐵路(lu)(lu)運營管(guan)(guan)理(li)有(you)限公(gong)司(si)是國(guo)內(nei)首家(jia)(jia)市(shi)(shi)場化軌道(dao)交通(tong)運營管(guan)(guan)理(li)公(gong)司(si)，下設30家(jia)(jia)維管(guan)(guan)處段(duan)單位（分公(gong)司(si)），目前在八個(ge)鐵路(lu)(lu)局開展鐵路(lu)(lu)設備運營管(guan)(guan)理(li)業(ye)(ye)(ye)務(wu)，維管(guan)(guan)的鐵路(lu)(lu)設備涵蓋了牽引供電、工務(wu)、通(tong)信、信號、車輛、車務(wu)、機務(wu)及房建等全(quan)部專業(ye)(ye)(ye)，里(li)程超過20000專業(ye)(ye)(ye)運營公(gong)里(li)，約占全(quan)路(lu)(lu)委托管(guan)(guan)理(li)設備的90%以上；同時，公(gong)司(si)在北京、天(tian)津、廣州、成都、青島、西安、南寧、南昌等十多個(ge)城市(shi)(shi)開展城市(shi)(shi)軌道(dao)交通(tong)設備維保業(ye)(ye)(ye)務(wu)，維保里(li)程突破(po)1000運營公(gong)里(li)。
濟(ji)南維(wei)管(guan)(guan)處(chu)是運(yun)管(guan)(guan)公(gong)(gong)司(si)的直(zhi)屬單(dan)位，成立(li)于2005年10月1日，自(zi)2006年接(jie)管(guan)(guan)京(jing)滬線(xian)(xian)(xian)(xian)、膠(jiao)(jiao)濟(ji)線(xian)(xian)(xian)(xian)牽引供電(dian)設(she)備(bei)以(yi)來，陸續接(jie)管(guan)(guan)了膠(jiao)(jiao)濟(ji)客專線(xian)(xian)(xian)(xian)、膠(jiao)(jiao)黃線(xian)(xian)(xian)(xian)、邯濟(ji)線(xian)(xian)(xian)(xian)、瓦日線(xian)(xian)(xian)(xian)、德大(da)線(xian)(xian)(xian)(xian)、辛泰(tai)線(xian)(xian)(xian)(xian)、龍煙(yan)線(xian)(xian)(xian)(xian)、張東線(xian)(xian)(xian)(xian)、濟(ji)青(qing)高速線(xian)(xian)(xian)(xian)、濰榮高鐵(tie)線(xian)(xian)(xian)(xian)供電(dian)設(she)備(bei)運(yun)營維(wei)管(guan)(guan)項目(mu)、邯濟(ji)線(xian)(xian)(xian)(xian)（北京(jing)局集團(tuan)公(gong)(gong)司(si)管(guan)(guan)內）信號設(she)備(bei)運(yun)營維(wei)管(guan)(guan)項目(mu)和青(qing)島地鐵(tie)8號線(xian)(xian)(xian)(xian)線(xian)(xian)(xian)(xian)路(lu)設(she)備(bei)運(yun)營維(wei)管(guan)(guan)項目(mu)。濟(ji)南維(wei)管(guan)(guan)處(chu)目(mu)前下設(she)5個維(wei)管(guan)(guan)段(duan)：淄博維(wei)管(guan)(guan)段(duan)，濟(ji)南維(wei)管(guan)(guan)段(duan)，萊蕪(wu)維(wei)管(guan)(guan)段(duan)，聊城(cheng)維(wei)管(guan)(guan)段(duan)，青(qing)島維(wei)管(guan)(guan)段(duan)。
第二(er)部(bu)分：具有市場競爭力(li)的薪資福利
（一）薪(xin)資--由你(ni)來(lai)談！
全(quan)日(ri)制高(gao)校畢(bi)業(ye)生(sheng)見習期內月(yue)平均綜合(he)收入碩士研究(jiu)生(sheng)不(bu)(bu)(bu)低于(yu)6000元(yuan)(yuan)(yuan)，本(ben)科畢(bi)業(ye)生(sheng)不(bu)(bu)(bu)低于(yu)5000元(yuan)(yuan)(yuan)，大專(zhuan)畢(bi)業(ye)生(sheng)不(bu)(bu)(bu)低于(yu)4600元(yuan)(yuan)(yuan)。
新入職員工培訓(xun)期間，按照100元(yuan)/日標準(zhun)發放，培訓(xun)結(jie)束(shu)后(hou)月平均應發工資(zi)不低(di)于(yu)4300元(yuan)/月。期間享受交通補(bu)貼、加班工資(zi)、高溫津貼等(deng)。隨著崗位(wei)變化(hua)和(he)工齡(ling)的增長，收入將逐步提高。
年(nian)度內綜合平均工資4000-6000元/月(yue)。
未畢業(ye)(ye)的(de)的(de)專科畢業(ye)(ye)生至畢業(ye)(ye)前可在單位實習，實習期間工資100元/日。
上(shang)述薪資為公司統一最低收入指導線。
（二）完備的社保(bao)(bao)福利：為員工(gong)繳(jiao)納“五險(xian)(xian)”：養老保(bao)(bao)險(xian)(xian)、醫療保(bao)(bao)險(xian)(xian)、失(shi)業保(bao)(bao)險(xian)(xian)、工(gong)傷保(bao)(bao)險(xian)(xian)、生育保(bao)(bao)險(xian)(xian)。
公司根據實際情況實行標準、輪班、不定時等(deng)工時制度，其中輪班工時制度為每季度工作63天、休(xiu)(xiu)息27天（可采用月或季集(ji)中工作、集(ji)中休(xiu)(xiu)息），同時享有婚(hun)假、產(chan)假、年休(xiu)(xiu)假等(deng)假期。
（三）優厚的福利設置：為員(yuan)工(gong)(gong)免(mian)費提(ti)供宿舍，配有員(yuan)工(gong)(gong)食堂。
（四）合同關(guan)系：根據公(gong)司要(yao)求，本科非對口專業(ye)及以下學(xue)歷人員實(shi)行勞動(dong)派遣，與指定(ding)第三方(fang)派遣公(gong)司簽(qian)訂勞動(dong)合同，后期(qi)工作業(ye)績優異的(de)，符合條件經考核完畢可納入業(ye)務(wu)外包管理。
第三部分 主要工(gong)作地點
省市：山(shan)東省、河北省
主(zhu)要城市(shi)：濟南(nan)、淄(zi)博(bo)、濰坊、煙臺、萊蕪、聊(liao)城、邯鄲、青島
第(di)四部(bu)分 招(zhao)聘對(dui)象及專(zhuan)業
招聘(pin)對(dui)象：2023年(nian)應屆畢(bi)業生
招(zhao)聘(pin)專(zhuan)業：電氣工(gong)程類(lei)、自動(dong)化(hua)類(lei)、電子信息(xi)類(lei)；土木建筑類(lei)、機械車輛類(lei)、交(jiao)通運輸（工(gong)程）類(lei)；工(gong)程管理（造價）類(lei)。
第五(wu)部(bu)分 職(zhi)業發(fa)展規(gui)劃(hua)
公司具備完(wan)善的(de)員工培訓體(ti)系，多(duo)方位、多(duo)層次(ci)開展各類培訓，實(shi)施個人定制的(de)職(zhi)業(ye)生(sheng)涯規劃，提供職(zhi)業(ye)發展通(tong)道。
行政職(zhi)務發(fa)展通道：
技(ji)(ji)術(shu)管理：見(jian)習生→班組技(ji)(ji)術(shu)員→隊(dui)技(ji)(ji)術(shu)員、技(ji)(ji)術(shu)主管→項目(mu)部專業工(gong)程(cheng)(cheng)師(shi)→項目(mu)部工(gong)程(cheng)(cheng)部副部長、部長→項目(mu)部總(zong)工(gong)程(cheng)(cheng)師(shi)→公(gong)司(si)專業技(ji)(ji)術(shu)管理崗位(wei)
行政管(guan)理(li)：見(jian)習生→項(xiang)目技術主管(guan)→項(xiang)目副經理(li)、經理(li)→分公(gong)司行政部門負責(ze)人→公(gong)司行政領導
黨(dang)群(qun)管(guan)理：見習生→項(xiang)目黨(dang)群(qun)部門負責人(ren)→項(xiang)目黨(dang)（工）委書記→分公司黨(dang)群(qun)部門負責人(ren)→公司黨(dang)群(qun)領導
技術職(zhi)務(wu)發展(zhan)通道(dao)：見習生(sheng)→助理級→中級職(zhi)稱(cheng)→高級職(zhi)稱(cheng)→教(jiao)授級高級職(zhi)稱(cheng)
網申投(tou)遞，長期開放(fang)：798314437@qq.com。網絡(luo)投(tou)遞簡(jian)歷(li)需提交(jiao)材(cai)料（簡(jian)歷(li)、就(jiu)業(ye)推薦表、成(cheng)績單、各(ge)類獲獎證書等掃描(miao)件），以(yi)“姓名(ming)(ming)-學校-專(zhuan)業(ye)”進行命名(ming)(ming)。
公(gong)司用人理念是“不拘一格(ge)，唯才是舉(ju)”，實行(xing)“公(gong)開競聘”，崇尚能力與(yu)價值創造，促進個人全(quan)面(mian)發展與(yu)價值共贏。